Referenser

 

83% var nöjda med de tre senaste workshopparna.

Kommentarer angående grupputvecklings workshops:

"Det var mycket värdefulla tankeställare, man fick lyfta blicken och se teamet som helhet, inse styrkor och hur vi kan komplettera varandra. Jag fick förklaring och mer förståelse till andras beteende i olika situationer, jag fick se deras synvinkel att se på saker, vilket förklarade att vi båda kanske har rätt på eget sätt, det gäller bara att hitta lösningar som passar alla. Jag fick se på mig själv från sidan, jag fick se hur andra uppfattar mig och det är ovärderlig hjälp i självkännedom, för att kunna bli en bra ledare måste kommunikationen fungera på mottagarens villkor och det fick jag bekräftat under workshoppen. Det största problemet som vi löste var effektiviteten under arbetsdagar, minskat konflikter i teamet. Tydlighet med våra styrkor och svagheter. Bättre och trevligare arbetsmiljö helt enkelt. Man blir så laddad och engagerad att börja implementera i vardagen det vad vi lärde oss under workshoppen, man fick så många idéer och förbättringsplaner. Det är som en kick att köra igång från ord till handling. Vi kände oss som ett sammansvetsat team efter workshoppen! Tack Aila för en fantastisk insats!" Liudmyla Viniavska, VD, SmartaVal

”Kommunikation med direkta kontorskollegor och andra i personalen går lättare med viss insikt i bakhuvudet. Konflikter som uppstått p.g.a. olika personligheter + uppfattningar har gått lättare att lösa.” Birgitte Seierup, SmartaVal

”Jag ser ännu mer öppet på saker och människor och jag har mer koll på mig själv i olika sammanhang!” 
Jenny Wallqvist Papageorgadas, Forever

Supernöjd! Tack än en gång Aila =) Martin

Tack för det professionella framförandet. Malin

Det bästa med workshopen var att: "få bra insikt i hur övriga personer och jag själv tänker och fungerar". 

"Förståelse för hur andra fungerar och få tala om hur jag fungerar".

"Kul att få se hur kollegorna tänker inom vissa områden."

"Det bästa för mig under workshopen var att få större insikt i hur det går för företaget samt att få fram vad vi som personalgrupp behöver."

"Jag fick värdefulla insikter om oss som team."

"Du var jätteduktigt på att anpassa dig utefter vår grupps behov."

"Du var väldigt duktig på din uppgift och var tydlig med vad vi skulle göra."

"Jag tycker det var väldigt intressant och tycker att analytiska processer är spännande."

"Guld värt för mig och oss som grupp! Känns som det blev en positiv injektion för samtliga."

Det viktigaste med workshopen:

  • "... var att vi fördes närmre varandra både som grupp och med våra idéer."
  • "... var att få en överblick över hur vi fungerar/mår som grupp och hur vi kan förbättra oss tillsammans."
  • "... att samla gruppen och peppa/sprida positiv energi till varandra och få fram en handlingsplan/aktivitetsplan."
  • "... känna sig sedd genom att göra liknande aktiviteter
  • "...Att vi fick ännu mer förståelse för varandra och hur vi fungerar."

 Den ledda visualiseringen var fantastisk! Madde

Motivationsprofil och coaching för individer:

"Coachingen och motivationstestet har lett till att jag har lärt känna mig själv bättre och att jag därigenom kan göra val i skilda sammanhang, som gör att jag mår bättre. Coachingen har startat en utveckling som fortfarande pågår, och kanske kommer att pågå t o m under hela återstoden av livet?" Lars 

"Jag tror att detta är ett utmärkt redskap att använda som utgångspunkt för vidare arbete med sig själv, när man har fastnat eller inte vet vilken väg man ska välja i livet." Margareta

"RMP profilen gav mig viktig input om mig själv, som jag inte uppfattat tidigare."  

"Jag har gjort många olika profiler under mina år som chef i arbetslivet på olika företag, men först med RMP förstod jag något om mig själv som de andra profilerna inte gav mig."